Тут надо уточнить, что если в какой-то стране открывается вербовочный пункт, то это означает, что инициатива исходит от принимающей стороны и ни о каких добровольцах речи быть не может. В таком случае речь идет о вербовке наемников и ни о чем более, и в общем, такая практика не нова и она демонстрировалась в разных войнах и разными армиями мира. Но в последнее время, именно эта составляющая любого воинства имела очень специфическую особенность. Изначально наемники вербовались как подобие айнзац команды или группировки, которая по определению выходит за конвенционные рамки ведения войны и потому предназначается для выполнения самых грязных заданий.
В такой схеме выгода бывает обоюдной. Командование армии, которое набирает подобные подразделения, как бы дистанцируется от действий, которые могут быть признаны военными преступлениями. От этого воинства всегда можно отказаться и на фактах доказать, что оно действовало самостоятельно и не находилось в чьем-то конкретном подчинении, а раз так, то и за все чудеса, которые произошли в ходе боев этой группировки, ответственность несут исключительно ее участники.
Ну а сами наемники, изначально понимая свой не конвенционный статус, зарабатывали немалые (для себя) деньги, а плюс к тому, без оглядки выгребали самые различные бонусы. Грабили, насиловали или просто пытали и убивали самыми изощренными способами, удовлетворяя свои животные инстинкты, за которые у них дома они оказались бы либо у стенки, либо в петле. То есть, взаимопонимание нанимающего и наемника было полным и выгода – максимальная для обеих сторон.
На эту тему пришлось перечитать много чего и можно выйти на некоторые повторяющиеся моменты, которые сопровождали использование этих наемников. Условно все это воинство можно разделить на профи и ситуативных наемников. Профи посвящают всю свою жизнь вот такому роду деятельности и потому постоянно совершенствуют свои навыки, необходимые в боевых действиях, и понимая то, что их ждет в чужой стране, готовятся к очередной «командировке» со знанием дела.
Кроме именно военных навыков, они обязательно усваивают начальный курс местного языка и стараются хоть в общих чертах понять обычаи людей, живущих в этой местности. Все это поможет выжить в непредвиденной ситуации, либо повысит эффективность собственных боевых действий. Но главное, наемники однозначно умеют общаться на одном языке со своим нанимателем. Без этого проблемы могут возникнуть как в плане понимания поставленной задачи, так и в плане взаимодействия в ходе ее выполнения. Это даже не обсуждается, на то они и профи.
Ну а ситуативные наемники обычно бывают из местных жителей и отсутствие каких-то боевых навыков там компенсируется знанием местной обстановки, владением языком и внешней схожестью с жителями данной местности. Понятно, что похвастаться профессиональными навыками они не смогут, но понимание местной обстановки и часто – знание особенностей местности, дает им свои плюсы. Ну и кроме того, такой «товар» не считается особо ценным и «долгого» хранения и потому его потери не слишком-то влияют на общих ход событий. Понятно, что и платят им намного меньше и потому они уже стараются «добирать» всем, что попадается под руки.
(Окончание следует)